O danych i metodologii
Kalkulator wynagrodzeń
Wyliczenia brutto→netto opieramy na przepisach PIT/ZUS na rok 2026(wersja formuły 2026.1): progresywny PIT 12% / 32%, kwota wolna 30 000 zł, składki ZUS pracownika (emerytalna 9,76%, rentowa 1,5%, chorobowa 2,45%) oraz składka zdrowotna 9%. Formuła jest deterministyczna i zablokowana testami (m.in. kotwica płacy minimalnej 2026).
Model B2B jest uproszczony (podatek liniowy 19% + składka zdrowotna 4,9%, bez ZUS) i wyraźnie oznaczony — nie udajemy dokładności, której nie da się policzyć bez Twoich parametrów (forma opodatkowania, wybór ZUS).
Dane o wynagrodzeniach
Źródłem danych o zarobkach jest GUS — „Struktura wynagrodzeń według zawodów” (badanie realizowane co dwa lata): mediany i decyle wynagrodzeń prezentowane w układzie grup zawodowych wg klasyfikacji KZiS (grup dużych i średnich, a nie pojedynczych stanowisk). W odróżnieniu od portali ankietowych korzystamy z oficjalnych danych statystyki publicznej, z podaniem grupy, źródła i roku.
Status: dane o wynagrodzeniach w zawodach pochodzą z badania GUS „Struktura wynagrodzeń według zawodów” za październik 2024 r. Prezentujemy mediany i decyle dla grup zawodowych według klasyfikacji KZiS (grupy duże i średnie), zawsze z podaniem grupy, źródła i roku. Każda strona zawodu podaje grupę KZiS, źródło i rok.
Aktualizacje
Stałe płacowe są izolowane per rok podatkowy — coroczna aktualizacja to zmiana jednego pliku. Historia roczna pozostaje dostępna jako materiał porównawczy.
Źródła
Wszystkie stawki i progi pochodzą z oficjalnych źródeł statystyki publicznej i administracji podatkowej:
- podatki.gov.pl — stawki i limity PIT (skala 12%/32%, próg 120 000 zł, kwota wolna 30 000 zł, kwota zmniejszająca PIT-2).
- ZUS — stopy procentowe składek (emerytalna, rentowa, chorobowa, zdrowotna; limit 30-krotności).
- Dz.U. 2025 poz. 1242 — płaca minimalna 2026 (4 806 zł brutto od 1 stycznia 2026 r.).
- GUS — Struktura wynagrodzeń według zawodów (mediany i decyle wynagrodzeń wg grup zawodowych).